Qui sommes-nous ?
Né en 2017 d’une initiative individuelle,
Emergence est aujourd’hui un cabinet de 3 consultants, tous passionnés par les trajectoires professionnelles et l’accompagnement humain.
En savoir plus sur la fondatrice
Je suis Marine PHILIPPE
J’ai travaillé près de de 10 ans dans les ressources humaines, en tant que responsable recrutement dans un groupe de presse puis dans le secteur social. A cette occasion, j’ai recruté plusieurs centaines de personnes sur toutes les fonctions de l’entreprise jusqu’à ressentir une forte envie de changer de posture, et passer de l’évaluation à l’accompagnement. Je mets aujourd’hui cette expertise métier et secteurs au service de transitions cohérentes et réalistes.
De formation initiale en psychologie du travail, je n’ai pas été surprise de ressentir un profond alignement quand j’ai accompagné mes premiers salariés licenciés économique. Nous étions en 2012, ma passion pour ce métier était née. A l’occasion de mon départ de Paris pour Angers en 2017, j’ai crée Emergence afin de pouvoir vivre ma passion : accompagner les femmes et les hommes dans leurs transitions professionnelles, pour les mener vers plus de justesse et d’épanouissement dans leur vie.
Mère de 3 enfants, j’ai vécu les réajustements professionnels qui accompagnent la maternité. Par goût, j’ai fait de la conciliation vie professionnelle/vie personnelle un sujet fil rouge au cœur des mes accompagnements. Le sentiment de justesse que j’éprouve aujourd’hui en allant travailler, je voudrais que vous puissiez le ressentir aussi. C’est pourquoi, au fil des années, j’ai mis au point une approche complète et éprouvée, qui vous permette de trouver votre juste place au travail, et l’épanouissement que cela suppose!
Mes diplômes :
- Certifiée MBTI (outil de connaissance de soi) par The Myers Briggs Company en 2021
- Formée à la conduite de bilan de compétences/bilan de carrière avec Oser Rêver Sa Carrière en 2021
- Habilitée à l’outil de transférabilité des compétences Parcouréo en 2021
- Diplômée major de la Société Française de Graphologie en 2019
- Master en Ressources Humaines et relations du travail au CIFFOP (Panthéon Assas Paris II) en 2012
- Maîtrise de Psychologie du Travail à l’Université Catholique de l’Ouest à Angers en 2011
Nous croyons fermement que nous pouvons contribuer à un monde plus juste en assumant pleinement ce pourquoi l’on est fait.
Loin des fantasmes associés à la reconversion, nous défendons les transitions douces et les choix faits « en conscience », qui font grandir et mènent vers plus de vie.
En quelques chiffres
ans d'expérience RH en entreprise
heures d'entretien menés
personnes accompagnées bilan de compétences en 2025
%
des bénéficiaires en bilan de compétences nous recommandent en 2025
note moyenne de satisfaction des bénéficiaires en bilan de compétences 2025
L’ équipe de consultants
Mathilde Colin
Coach professionnelle et anciennement responsable RH pendant 12 ans. Mathilde est convaincue depuis toujours que chacun peut trouver sa juste place et aller travailler avec le sourire. Mariée et mère de 3 jeunes enfants, elle est particulièrement attentive aux sujets d’alignement et d’équilibre.
Marine Philippe
Fondatrice du cabinet et consultante, elle accompagne les parcours de transition professionnelle depuis 2017. Forte de dix ans d’expérience en RH — en outplacement dans l’industrie puis en recrutement, notamment en presse, édition et dans le secteur social — elle a créé Emergence pour mettre une expertise concrète, exigeante et profondément humaine au service des évolutions professionnelles.
Aurélie Masson
Consultante certifiée en gestion de carrière, Aurélie a entrepris ce virage professionnel après 12 ans dans les études marketing. Elle a à coeur d’accompagner les personnes en quête de sens et d’harmonie dans leur vie professionnelle. Sa mission? Vous aider à retrouver la confiance et l’élan pour redevenir acteur·rice de votre parcours.